El Coach de Substack

Ayer me senté con uno de mis Shihan, Oscar Feito, mi particular Mr. Miyagi y una cosa te digo… salí con los deberes hechos.
Ayer fue el día.
A las 17:30 me senté con mi admirado Óscar y arrancamos el primer episodio de El Dojo de Líderes y Creadores. Un año pensándolo, cuatro días preparándolo, una tarde para hacerlo realidad.
Y enserio, salí con la libreta llena, pero una cosa muy importante:
"La conversación que de verdad importa no es la que tienes, es la que aplicas después." Masaaki Imai

Te cuento por aquí lo que más me removió, por si no pudiste estar en directo. Tres ideas que Óscar dejó caer como quien no quiere la cosa, y que llevo veinticuatro horas masticando.
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3️⃣ La primera: tu negocio es una mesa de tres patas
Óscar lo dijo clarísimo. Un negocio personal tiene tres cajones, y los tres tienen que estar en equilibrio.
* Visibilidad, que es que la gente descubra que existes.
* Confianza, que es que esa gente quiera acercarse a ti.
* Monetización, que es convertir esa relación en ingresos.
Y aquí viene el filo, atente:
La mayoría se enamora de uno de los tres y abandona los otros dos. El que lleva años publicando en Instagram y no gana un duro, porque solo trabaja la visibilidad. El que tiene cinco productos montados y nadie le compra, porque no tiene audiencia. El que tiene seguidores a miles y el día que lanza algo no le compra ni su madre, porque confundió likes con confianza.
“La gente confunde la visibilidad en una red social con la confianza real que conduce a la compra.” — Óscar Feito, en El Dojo de Líderes y Creadores
Cada semana, Óscar se pregunta si su mesa está coja. Si está sobreponderando un cajón y olvidando otro. Esa pregunta, hecha cada lunes, vale más que cualquier curso.
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💀 La segunda: LinkedIn no está muerto, pero te puede matar de agotamiento
Esta me tocó de cerca. Yo le conté a Óscar que tengo 16.500 seguidores en LinkedIn, pero casi no veo movimiento, llevo años currándomelo, pero nada.
Le pregunté a Óscar qué había pasado. Y me dio la mejor explicación que he escuchado nunca sobre esto.
Lo que está pasando en LinkedIn ya pasó en Facebook, y antes en Twitter, y en Instagram…
Toda plataforma tiene una luna de miel: al principio le interesas, porque necesita contenido y gente, así que te regala visibilidad, eso es lo que pasa ahora en substack.

Tú llevas a tu audiencia ahí, la construyes con tu esfuerzo. Y cuando la plataforma ya tiene lo que quería, cambia las reglas. De repente, para llegar a tu propia gente, tienes que pagar.
Óscar lo llama el truco del trilero. La bolita que aparece y desaparece. Y dice algo importante: pasará también en Substack, no sabe si en un año o en tres, pero pasará.
¿La diferencia? Que ahora mismo Substack está en su luna de miel.
Y muy importante: aquí tus suscriptores son tuyos de verdad: te dan un email real, que puedes exportar y llevarte. En LinkedIn no eres dueño de nada, basicamente construyes tu casa en terreno alquilado.
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🦁 La tercera: el creador tiene que ser líder de sí mismo
Esta es la que más me importa, porque es la razón de existir de este Dojo.
Le pregunté a Óscar qué viene primero, el liderazgo o la creación. Y me dio una respuesta que no esperaba.
Cuando montas tu proyecto, aunque seas tú solo, tienes que hacer todo lo que hace un líder de equipo. Priorizar, decidir, equivocarte y rectificar. Quizás despedir a un cliente que no encaja. Pero todo eso contigo mismo, eres jefe y empleado a la vez.

Y por eso tienes que liderarte precisamente;
“No hay mayor liderazgo que el que tienes cuando montas un proyecto por su cuenta. Porque te estás enfrentando como jefe y empleado al mismo tiempo contigo mismo.” —Óscar Feito, en El Dojo de Líderes y Creadores
Y el problema es que nadie nos ha enseñado a hacerlo. Por eso tanta gente con conocimiento de sobra se queda bloqueada. Les falta liderarse para arrancar, no talento.
Eso es exactamente el L1 de mi Método LCK: lidérate primero y reconoce tus emociones. Antes de liderar nada fuera, te lideras tú. Me encantó escuchárselo decir a alguien que lleva veinticinco años viviendo de esto.
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🥋 Y su consejo final, el que resume todo
Le pedí un único consejo para quien quiere empezar su plan B. Me dijo tres palabras.
Empieza ya.

Sin el logo perfecto, sin la web perfecta, sin el título perfecto... Porque la única forma de mejorar en esto es haciendo, y el rumbo se corrige sobre la marcha. Puro Kaizen, ya sabes.
Yo le hice caso, por cierto, este podcast llevaba un año en mi cabeza. Lo lancé mejor hecho que perfecto, y ser el primero en estrenarlo con Óscar Feito no está nada mal.
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🎧 Escúchalo entero, que hay mucho más
Aquí te he dejado lo que más me marcó. Pero hubo mucho más: la teoría del mono y las dos lianas, los gurús de gomaespuma, la disonancia cognitiva de las sectas, y una conversación honesta sobre por qué depender de un solo sueldo es hoy lo más arriesgado que existe.
🔴 Escucha el episodio completo de El Dojo de Líderes y Creadores
Y si quieres que Óscar te enseñe su sistema desde dentro, suscríbete a su Substack, que es donde mejor está: oscarfeito.substack.com
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Una cosa más, para los que no quieren perderse nada
Este es el primer episodio. Vienen más, voy a ir trayendo al Dojo a líderes y lideresas que han construido lo que muchos quieren construir. Si te suscribes a mi Substack, no se te escapa ninguna conversación.
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😉 Y ahora viene lo bueno…
Mañana sábado mando algo solo para los suscriptores del ⛩️ Dojo LCK. Una hoja de Notion que estoy preparando con lo mejor de la conversación con Óscar. Son los tips concretos aterrizados, con ejercicios para que los apliques tú en tu proyecto esta misma semana. Lo de la mesa de tres patas, convertido en un chequeo que puedes hacer cada lunes. Lo del plan B, convertido en pasos sencillos…
Eso no va a estar en Spotify. Eso es para los Ashigaru de la comunidad.
Si quieres recibirla mañana, ya sabes dónde se entra. El Dojo LCK está a 97 euros el año, con sesión 1 a 1 incluida y un método de siete pasos para no perderte mientras construyes.
Entrar al ⛩️ Dojo LCK →
Mañana te cuento más.
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P.D. Ayer le dije a Óscar que yo era Chema-San, el aprendiz, y que él era el Shihan, el gran maestro. Hoy, con la libreta llena y los deberes hechos, lo confirmo. El verdadero camino del Dojo empieza reconociendo al que sabe. Y luego aplicando. Que aprender es bonito, pero aplicar es lo que cambia las cosas.
Chema Portero — Coach de CREADORES en construcción y LÍDERES en acción.

🙏 Agradecimientos
No te pierdas ninguno de estos episodios, pronto se vienen más invitados importantes en el ⛩️ Dojo de Líderes y Creadores👇
Gracias a todos los que estuvisteis viendo la entrevista en directo y que participasteis activamente en el mismo. Gracias a Samuel Domínguez, Enrique Martinez, Rosemary DeSena, Jorge Hernández, Gabi Contreras Aguilera 🎩, Jorge Hernández, Carmina Lozano 🐎 y todos los que pudisteis estar en el directo.
Y por supuesto gracias al gran, uno de mis mentores, a uno de mis Shihan Oscar Feito! Join me for my next live video in the app.


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Ayer estuve en directo explicando qué hay dentro del Dojo LCK. Éramos diez personas, nada mal teniendo en cuenta que era hora punta de directos en substack.
Durante el directo tuve algún fallo, eso es bien, teniendo en cuenta que no tenía guión, ¡Oye… Pues Mejor! 😅. De verdad, tuve un atasco concretamente con una palabra japonesa... justo la que me había estudiado, sí, “Dojo”. Pero como te digo creo que así queda más auténtico que cualquier vídeo con tres cámaras y un guión de cinco páginas. Si tienes unos minutos y quieres aclarar dudas, aquí tienes el directo entero.
Pero como sé que no siempre hay tiempo para ver vídeos, también quiero dejar por aquí escrito esas preguntas habituales (FAQ en inglés) que más me llegaron antes, durante y después del directo.
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¿Qué significa exactamente “Dojo”?
A ver cómo te lo digo... en el directo me atasqué un poco con esto, así que lo dejo claro aquí de una vez.
Dojo en japonés significa “lugar del camino”. Es el espacio donde ese camino se recorre, se practica y te transforma. En definitiva es el lugar donde entras, te entrenas y avanzas. Lo mismo que hacen quienes entrenan artes marciales al entrar al tatami del Dojo.

Eso es exactamente el Dojo LCK. No te estoy vendiendo un destino, ni un objetivo concreto, te ofrezco el espacio para construir tu propio camino hacia ese objetivo.
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“No es suficiente hacer lo mejor posible. Primero tienes que saber qué hacer y luego hacerlo lo mejor posible.” — W. Edwards Deming
Eso es en gran medida lo que hacemos en la sesión 1a1 inicial: primero te explico el método LCK, luego vemos qué toca hacer, y el Dojo es donde lo haces.
Entra ahora, y no pierdas tu plaza:
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¿Qué me llevo exactamente por 90€?
* El libro 📗 “En Busca del Líder” en PDF el mismo día que entras (10€).
* Una sesión de coaching 🧢 1a1 conmigo de 60 minutos (60€). Con eso ya van 70€... y todavía no he contado nada de lo que hay dentro durante el año entero.
* Un artículo 📜 privado exclusivo cada semana.
* Un Podcast 🎙 mensual exclusivo.
* Un directo 🔴 mensual en vivo.
* Las 7️⃣ misiones mensuales en el chat privado.
* Y más sorpresas que irás descubriendo.
Todo esto por 90€ al año. 7,50€ al mes.
Menos que la suscripción de una plataforma de series que no ves desde enero. Y si le restas el libro y la sesión 1a1… pues ni el café del mes.
Eso sí, esta oferta termina HOY a las 23:59 h. y cierro plazas a ese precio:
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¿Puedo entrar aunque no tenga claro mi objetivo todavía?
Sí. Para eso está exactamente la sesión 1a1. No hace falta llegar con tu objetivo claro, ni con nada resuelto, hace falta llegar con ganas de resolverlo.
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¿Y si todavía no me he lanzado a crear nada propio?
Mejor. En serio, el que llega sin inercias raras es el que más avanza. La sesión 1a1 sirve también para eso: ver dónde estás, qué quieres construir y por dónde empezar, con método y sin agobios, tal y como repetí en el directo.
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¿Las misiones del chat son obligatorias? ¿Una por día?
No y no. Son voluntarias, vas a tu ritmo y habrá 7 a lo largo del mes, no una por día, sino una cada 4 días máx o menox. El ⛩️ Dojo LCK no va a ser un sprint que se abandona la tercera semana, es Kaizen puro: pequeño, constante y sobre todo sostenible en el tiempo…
¿Cómo crees que he conseguido escribir un libro y crear una comunidad de 1000 personas mientras trabajo por cuenta ajena, hago de entregado padre y marido, salgo en procesión con mi cofradía, escribo artículos, grabo podcast y directos, y encima me divierto por el camino?… pues eso, con el método LCK, de a pocos, constante y sosteniblemente in the time!
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¿Cuándo sube el precio?
En mayo. Hoy es el último día de abril y cierro plazas a este precio:
Quedan pocas plazas a 90€. Mañana esto cambia, sip hoy es 30 de abril, repito, último día de esta oferta. Ya sabes a las 23:59 h. cambia el precio

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P.D. En el directo dije que el ejemplo soy yo. Lo mantengo. No te estoy vendiendo algo que no he vivido. Te estoy invitando al camino que yo mismo estoy recorriendo.
Si tienes dudas, contéstame a este email o escríbeme por privado DM:
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Chema Portero—Coach de CREADORES en construcción y LÍDERES en acción.


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“En Busca del Líder” libro 📗 https://amzn.to/3KjtFVc
Chema Portero—Coach de líderes imperfectos que eligen hacerlo mejor cada día

De vez en cuando me da por escribir un poema (o algo que se le parece), una reflexión profunda, no sé, me da, y me gusta compartirla por aquí.
Antes de ponerme más serio, un poco de humor.
Amos a ver. Con esto de escribir de vez en cuando algo diferente, sé que los puristas de substack dirían que no es lo adecuado, pero yo hago con mi subtack lo que me da la gana pues eso.
Lo que viene siendo el chiste:
Este es un camionero que recoge a una persona que estaba haciendo auto-stop. El camionero reemprende el viaje y se hace un silencio entre los dos que dura dos horas. En esto, el autoestopista comienza a pensar:– «De qué puedo hablar yo con este tío, que llevamos dos horas y no hemos dicho una palabra».– «¿De fútbol? ¿Y si él es del Barcelona y yo del Real Madrid? No, no, mejor no hablamos de fútbol».– «¿De toros? ¿Y si es un antitaurino y a mí me encantan los toros? No, no, mejor no hablamos de toros».– «¿De religión? ¿Y si el tío es ateo y yo religioso? No, no, mejor no hablamos de religión tampoco.»– ¿De mujeres? ¿Y si el tío es gay y no le gustan las mujeres? No, mejor tampoco de mujeres.– ¿De política? ¿Y si el tío es de derechas y yo de izquierdas? Pues tampoco va a ser de política de lo que podamos hablar….– ¿De qué podría yo hablar con el tío éste?Total, que al final el autoestopista se decide a romper el hielo y dice:– «Pues sí, pues sí».Y el camionero le responde:– «Pues no, pues no. Y el camión es mío y ahora mismo te bajas de él».

PUES ESO. 🤣 🤣 🤣
Y te preguntarás, “¿pero esto qué es Chema la entrada de un podcast o un alegato de algo?”
Y yo te respondo, “recuerda que el camión este en el que vas es mío… JAJAJA.”
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Ahora más en serio….
Si eres muy sensible, no sigas, quedate con el chiste de antes, porque ahora esto se pone un poco triste.
El poema que vas a escuchar en el podcast surgió en un momento, dónde recordé lo frágiles que somos. Fundamentalmente por 4 cosas de nada:
* 1 accidente entre compañeros en el que afortunadamente no paso nada pero los coches quedaron siniestro total.
* 3 pésames por fallecimientos en menos de un mes, no familiares, pero sí familiares de compañeros de trabajo y no todos personas mayores.
Ya está, creo que es suficiente, sé que te has quedado pensando, exacto, a mí también me pasó. Y yo que muchas veces me expreso escribiendo, pues plasmé esto en unos pocos versos.
Si prefieres leer este artículo-poema es aquí:
Y ya está, dale al play ▶️ y coméntame lo que piensas, no le des más vueltas, sin más.
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En la industria en la que he desarrollado mi trabajo desde 1998, la de la automoción, si una máquina no suena bien, sabemos que algo está fallando…
Pero, ¿qué pasa cuando el motor que falla es el tuyo?.

Muchos líderes y creadores viven ajenos a esas señales, a esos “ruidos raros” que les están ocurriendo, forzando así la máquina… hasta que el bienestar salta por los aires.

Este podcast es para ti, si alguna vez te has sentido así, vamos a analizar por qué el motor del liderazgo no funciona sin el combustible adecuado: tu equilibrio.
Aquí tienes el artículo original por si prefieres leerlo:
No es teoría de libro; en realidad es pura vivencia, de hecho muchas de esas experiencias son las que he volcado en el libro —En Busca del Líder—
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Si quieres que tu liderazgo —o tu newsletter— deje de ser una carga y se convierta en una máquina de precisión, dale al play.
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¡Un Abrazo 🫂 con Método!,
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Muchos líderes de equipos y creadores en Substack cometen un error de principiante: confunden tener un modelo con tener un método.
En mis años optimizando procesos en la exigente industria del automóvil en Zaragoza, bajo la disciplina del TPS y el Kaizen, aprendí que un modelo es solo una foto bonita, un ideal estático. Pero el método...
“El método es el camino (el Hacer), la ejecución implacable que te permite iterar y mejorar cada día.”
Si buscas liderar y crear con la precisión de un maestro japonés y la agilidad de quien domina el Lean Management, no puedes permitirte esta confusión. En mi libro En busca del líder hablo de esta distinción vital.
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He grabado este podcast donde disecciono por qué tu newsletter o tu equipo necesitan menos “modelos” y mucho más “método”. Si quieres dejar de dar palos de ciego, escucha el episodio aquí:
O espabilas, o el desperdicio (Muda) se comerá tu talento. Tú decides.
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Ya sabes dónde encontrarme.
Si quieres una lectura intensa para liderate, liderar y crear mejor (que eso también es método) es aquí, ahora en formato digital también, ya sabes:
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