LIDERAR CON PROPÓSITO - Sergio de Miguel

Amelia Tiganus, de origen rumano, es una superviviente de la trata y de la prostitución. Fue víctima y ahora es protagonista.
Se ha convertido en una de las voces más destacadas en España a favor de la abolición del sistema prostitucional y de la defensa de los derechos de las mujeres.
Activista feminista, escritora y educadora española reconocida por su labor contra la trata de personas con fines de explotación sexual y la explotación sexual.

Quiere ayudar a todas las mujeres del mundo para que no sufran violencia de género.
Y ayuda a los hombres también, para que abran los ojos y dejen de ser cómplices del entramado actual.

Descubre cómo Amelia transforma en amor el miedo de su corazón

En este episodio de Liderar con Propósito, Sergio de Miguel conversa con César Fentanes sobre lo que realmente significa liderar en el mundo actual.
Tras más de 18 años de experiencia como ejecutivo y emprendedor en México y Francia, César ha acompañado a cientos de líderes en su desarrollo personal y profesional, acumulando más de 1.600 horas de coaching ejecutivo y formando a más de 2.000 personas en 17 países.
Actualmente es Partner en México de The Coaches Training Institute, una de las instituciones más reconocidas a nivel global en la formación de coaches, y ha trabajado con compañías como Procter & Gamble, DHL, Lafarge Holcim y Mead Johnson Nutrition.
En este episodio hablamos de:
·Qué es realmente liderar con propósito
·Los errores más comunes de los líderes actuales
·Cómo desbloquear tu verdadero potencial
·El papel del coaching en el liderazgo
César cuenta además con un MBA (ITAM / EM Lyon) y certificaciones en metodologías líderes como Co-Active Coaching, Leadership Circle Profile, Birkman y Hogan.
Su misión: despertar en las personas el deseo de superación para alcanzar su máximo potencial.

En este episodio charlo con Mar Pérez sobre uno de los momentos más delicados en la vida de un equipo: un cambio de liderazgo.

Cuando llega una nueva persona al mando, no solo cambia el rol…
Cambian las dinámicas, aparecen resistencias y, a veces, un “rol fantasma” que sigue ocupando espacio aunque ya no esté.

En la conversación abordamos:
- Por qué cuesta tanto soltar al liderazgo anterior
- Qué resistencias suelen aparecer (y por qué son humanas)
- Cómo influyen las relaciones pasadas en las expectativas actuales

Un episodio honesto, práctico y muy humano para:
líderes que llegan a un equipo nuevo
personas que viven un cambio de mando
equipos que quieren recomponerse sin perder lo valioso del pasado

Si estás atravesando —o vas a atravesar— un cambio de liderazgo, esta conversación puede ayudarte a poner palabras, entender lo que pasa y abrir nuevas posibilidades.

Escúchalo, compártelo y dime:
¿Qué fue lo más difícil para ti en un cambio de liderazgo?

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Hoy conversamos con Oier e Iker, dos jóvenes raperos que han conseguido algo que muchos solo sueñan: vivir de aquello que les divierte.

Son los creadores de Sodamusic, un proyecto que empezó en las batallas de gallos y que hoy se ha convertido en una compañía que organiza eventos, impulsa artistas emergentes y crea espacios donde otros pueden brillar.

En esta conversación hablamos de muchas cosas, pero sobre todo hablamos de vida, equipo y coraje:

Cómo pasar de proyectos pequeños a retos más grandes sin morir en el intento.
Qué significa delegar cuando el proyecto crece.
Qué es realmente un equipo y cómo se genera compromiso.
Cómo gestionar la convivencia entre generaciones distintas.
La importancia de la generosidad, del creer en uno mismo y de hacer las cosas desde el disfrute.
Cómo sostener un sueño cuando otros lo ven imposible.

Y sus dos mantras que lo explican todo:
“Sobrevivirás.”
“A por ellos que son pocos y cobardes.”

Oier e Iker persiguieron su sueño. No ha sido fácil y hoy pueden decir que viven de ello.

Una conversación inspiradora, auténtica y llena de energía joven que te va a recordar por qué hacemos lo que hacemos.

Más información sobre Soda Music en https://www.instagram.com/sodamusicoficial/

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En este episodio charlo con Aitor Álvarez, el alma detrás de Basque Sneakers, una marca que va mucho más allá de hacer zapatillas recicladas, camisetas y sudaderas sostenibles.

Aitor nos invita a reflexionar sobre el impacto de nuestras decisiones diarias con su mantra: “Be part of the change”. Porque, como él dice, todos tenemos algo que aportar si queremos un mundo con menos residuos y más conciencia.

Nos cuenta cómo nació la idea de la empresa, qué le llevó a dejar un trabajo estable para apostar por un proyecto con propósito, y cómo consigue mantener su energía conectando con lo que le gusta. Compartimos también uno de sus lemas más bonitos:
“Tranquilo, lo mejor está por venir”.

Hablamos de valentía, de inconsciencia útil, de mirar lo que hay con aprecio incluso en los momentos difíciles, de lo que aún tiene pendiente (como cuidarse más), y de algo que puede cambiarlo todo: convertir un defecto en virtud.

Spoiler: escucharle te llena de energía… y todo apunta a que su marca lo va a petar.

Una conversación inspiradora para quienes buscan emprender desde el corazón y cambiar las reglas del juego.

Si te inspira, suscríbete, deja tu like y cuéntanos qué cambio quieres liderar.

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Programa “Quiero ser buen jefe” https://sergiodemiguel.eus/quiero-ser-buen-jefe/

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